23.09.11
25 сентября - День машиностроителя. Надежность флагмана
В июне этого года в Борисоглебске прошла межрегиональная конференция «Борисоглебский городской округ – перспективы развития». Рассматривалось три потенциальных направления, которые позволят вывести округ на передовые позиции - строительство, туризм, промышленность.
На конференции было отмечено, что Борисоглебский завод химического машиностроения ("Борхиммаш") в настоящее время играет заметную роль в экономике Воронежской области. Предприятие в числе лидеров страны не только в химической, но и нефтегазовой отраслях.
В канун профессионального праздника машиностроителей у нас появился повод пристальней взглянуть на деятельность ОАО "Борхиммаш" как с точки зрения сегодняшнего положения дел на предприятии, так и перспектив его развития.
Производственная сфера развивается на предприятии опережающими темпами. За семь месяцев 2011 года было изготовлено продукции в объеме, соответствующем ее выпуску за весь 2010 год, - на 1,200 млрд. руб. До конца года планируется выпустить товарной продукции на 2,200 млрд. рублей, а в 2012 году повысить объем на 35 процентов.
Сварщик Cергей Чернышов - мастер своего дела. Фото Михаила Вязового
Мировой экономический кризис внес свои коррективы в деятельность предприятия. Однако налицо были и предпосылки преодолеть спад и быстро нарастить обороты: ОАО "Борхиммаш" имеет многолетний эффективный опыт сотрудничества по разработке оборудования совместно с ведущими российскими проектными институтами отрасли, такими как ОАО "ВНИИНЕФТЕМАШ", ОАО "ВНИИГАЗ", и другими.
К числу крупных партнеров завода относятся такие компании, как Газпром, НК Роснефть, НК ЛУКОЙЛ, НОВАТЭК, Сибур, ТНК-ВР, Транснефть, Газпром нефть, РуссНефть, Славнефть и другие.
Имидж надежного партнера коллектив обеспечил в участии в таком значимом для экономики России проекте, как строительство сухопутного участка газопровода "Северный поток", поставляющего газ Бованенковского месторождения (полуостров Ямал) в Европу по дну Балтийского моря. Оборудование производства ОАО "Борхиммаш" установлено на самом Бованенковском месторождении, на сухопутных участках газопроводов Бованенково - Ухта, Ухта - Торжок и Грязовец - Выборг.
Восьмого сентября в торжественной обстановке Председатель Правительства России Владимир Путин осуществил пуск головной компрессорной станции газопровода Сахалин - Хабаровск - Владивосток - еще одном значимом проекте "Газпрома". На этой компрессорной станции также установлены аппараты воздушного охлаждения с маркой "Борхиммаш".
Политика совета директоров, руководителя ОАО "Борхиммаш" А.Какорина направлена на постоянное инвестирование в производство. Это главное направление деятельности. Два крупных проекта будут реализованы до конца этого года.
Во-первых, произошла модернизация участка покраски оборудования, который включил в себя запуск покрасочно-сушильной камеры цеха N12. Работать она будет круглосуточно, в три смены. Чтобы ее освоить, персонал прошел специальную переподготовку.
Также на участке запущена камера пескоструйной очистки поверхности на новой площади.
В прошлом году на заводе успешно прошло строительство первой и второй очередей газо-лучистого обогрева в главном производственном корпусе. В этом году в эксплуатацию введена третья очередь газо-лучистого обогрева с установкой локальных излучателей.
Недавно на заводе стартовала программа по расширению номенклатуры выпускаемых изделий. Были произведены опытные образцы, и на их основе проведены испытания системы автоматизированного управления. До конца года будет изготовлена опытно-промышленная партия с ее привязкой к выпускаемому оборудованию.
Деятельность предприятия регламентирована документами международного образца. Ассоциация по сертификации "Русский Регистр" в мае 2011 года подтвердила соответствие СМК ОАО "Борхиммаш" требованиям международного стандарта ИСО 9001:2008.
На три года были выданы сертификат соответствия в системе сертификации "Русского Регистра" и сертификат международного образца - IQNet -Международной ассоциации органов по сертификации, аккредитованная более чем в пятидесяти странах мира (Германия, Испания, Канада, Китай, Турция, Франция, Япония, Мексика и т.д.), со штаб-квартирой в г. Берн, Швейцария. Наличие сертификата IQNet дает право оформить сертификат любому ее члену без дополнительных проверок.
Такой основательный подход задает совершенно определенную планку. И как результат - очередное достижение: в 2011 году ОАО "Борхиммаш" получило знак "Воронежское качество", а также заняло первое место в конкурсе "Лучший налогоплательщик" в Борисоглебском городском округе.
В интересах производства на заводе была проведена плановая оптимизация кадров. В настоящий момент уровень средней заработной платы на предприятии составляет 17 тысяч рублей в месяц. Это самый высокий показатель в городе среди промышленных предприятий.
Усиливается кадровый потенциал. В коллектив вливаются новые работники как опытные, так и молодые специалисты, рабочие. У всех работающих есть возможность повысить свою квалификацию и уровень образования за счет средств акционерного общества. Непосредственно на заводе проходят обучение по профессиям стропальщик, маляр, сборщик металлоконструкций.
Проходят соревнования между бригадами основного и вспомогательного производства, победители получают денежные премии и переходящий вымпел. Сейчас проводятся конкурсы профессионального мастерства на звание "Лучший по профессии" по двенадцати номинациям. Победители будут объявлены в День машиностроителя.
Работники завода не раз становились призерами городских и областных конкурсов профессионального мастерства, таких как "Золотые руки", "Инженер года".
Заместитель главного технолога Д. Перфилов в конкурсе "Инженер года - 2010" занял третье место.
Какой бы ни была экономическая ситуация на предприятии, социальная политика ОАО "Борхиммаш" строится таким образом, чтобы с первых дней своей работы человек ощущал себя частью большого и дружного коллектива. У него есть возможность получить комнату в общежитии или компенсацию за наем жилья. К слову, в общежитии завода в этом году был произведен капитальный ремонт кровли с заменой на металопрофиль, была установлена пожарная сигнализация.
Есть возможность решить жилищный вопрос или другие насущные проблемы и благодаря банковскому кредиту на льготных условиях: завод выступает поручителем перед банком за своих поручителей.
На период адаптации устанавливается надбавка к должностному окладу. Интересы работающей молодежи, помимо профсоюза, защищает молодежный совет.
Осуществляется поддержка молодых семей: при вступлении в брак и рождении ребенка им выделяется материальная помощь. Не прекращается опека и в дальнейшем.
Для детей предоставляются путевки в летние оздоровительные лагеря, ежегодно за счет предприятия им выделяются новогодние подарки.
"Борхиммаш" - одно из немногих предприятий города, которое осуществляет доставку своих работников автобусом по городу.
Есть у "Борхиммаша" своя база отдыха, и она никогда не пустует. Организуются экскурсионные поездки в другие города. У всех работающих есть возможность получить санаторно-курортное лечение.
Не только успехи на профессиональном поприще могут записать себе в актив работники предприятия, но и достижения в спорте, музыкальном творчестве.
Футбольная команда завода - участник Первенства Воронежской области, заводские спортсмены не однажды становились победителями соревнований по теннису, волейболу, шахматам, стрельбе.
Не раз прославляли родное предприятие и творческие коллективы. На территории завода проводит репетиции музыкальная группа "Бедлам", ее гитаристом является работник завода Владимир Царьков - инженер по системам автоматизированного управления. Группа призер городского конкурса Оverdrive.
Руководство завода, профсоюзный комитет никогда не считали эти направления второстепенными. И не только потому, что это работает на авторитет предприятия: ведь не хлебом единым жив человек. Возможность реализовать свой творческий потенциал в конечном итоге благотворно сказывается на производственном процессе.
В ОАО "Борхиммаш" силен корпоративный дух. Предприятие имеет свой гимн, гордость завода - его музей трудовой славы. Дань уважения ныне работающим стенд "Лучшие работники".
В 2010 году для работников основного и вспомогательного звена введена спецодежда с логотипом предприятия. Она выдержана в синей цветовой гамме, что соответствует корпоративному цвету завода.
Галина АКИМОВА
г. Борисоглебск
Источник: газета "Коммуна" N 146 (25774), 23.09.2011г.
Источник: Газета "Коммуна"
[Последние]
[Архив]
© Информсвязь, 2012
