10.12.14
Юридическая консультация. Новое в пенсионном законодательстве
На вопросы отвечают специалисты Управления Пенсионного фонда РФ в г.Воронеже.
Внесены изменения
С 2015 года вступает в силу новое пенсионное законодательство. Как теперь будет рассчитываться пенсия?
С 1 января 2015 г. вступает в силу Федеральный закон от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях». С указанной даты прекращается действие Федерального закона от 17.12.2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с Федеральным законом N 400ФЗ (ст. 36 Федерального закона от 28.12.2013 г.
N 400-ФЗ).
Данным Законом вводится понятие "страховая пенсия" (вместо трудовой пенсии) - ежемесячная денежная выплата в целях компенсации застрахованным лицам заработной платы и иных выплат и вознаграждений, утраченных ими в связи с наступлением нетрудоспособности вследствие старости или инвалидности, а нетрудоспособным членам семьи застрахованных лиц – заработной платы и иных выплат и вознаграждений кормильца, утраченных в связи со смертью этих застрахованных лиц.
Страховая пенсия в полном объеме будет формироваться по новым правилам у граждан, которые начнут работать в 2015 году.
У будущих пенсионеров, имеющих страховой стаж до 2015 г., все сформированные пенсионные права сохраняются. То есть гражданам, имеющим стаж до 01.01.2015 г, часть страховой пенсии (по состоянию на 31.12.2014 г.) будет исчисляться по нормам ныне действующего Федерального закона от 17.12.2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
Возраст выхода на пенсию по старости остается прежним. Право на страховую пенсию имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.
При этом предусмотрены повышающие коэффициенты к размеру пенсии (и к страховой пенсии, и к фиксированной выплате) при более позднем выходе на пенсию либо в связи с отказом от получения уже установленной пенсии.
Так, например, если обращение за назначением пенсии на общих основаниях последует через 5 лет после достижения пенсионного возраста, то страховая пенсия увеличится на 45%, а фиксированная выплата - на 36% .
Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа (требование к увеличению продолжительности стажа вводится поэтапно: в 2015 году - 6 лет, в 2017 году - 7 лет и так в течение 10 лет будет увеличиваться - по 1 году в год, в 2024 достигнет 15).
При расчете страховой пенсии по новым правилам вводится понятие "индивидуальный пенсионный коэффициент", который определяется как сумма годовых индивидуальных пенсионных коэффициентов работника за периоды до 01.01.2015 г. и за периоды, начиная с 01.01.2015 г. до даты назначения пенсии.
Третьим условием назначения страховой пенсии по старости (кроме возраста, стажа) является наличие величины индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) в размере не менее 30 (в 2015 году - не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4, к 2025 г. - 30).
Если не набирается требуемое количество индивидуальных коэффициентов, то гражданину может быть назначена только социальная пенсия (в 60 лет - женщине, в 65 лет - мужчине) согласно Федеральному закону от 15.12.2001 г. N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", который продолжает действовать с 01.01.2015 г.
Продление выплаты
Получаю пенсию по случаю потери кормильца на ребенка. Скоро дочке исполняется 18 лет, она учится в вузе. Что нужно сделать, чтобы выплаты продолжились?
В соответствии с пунктами 1 и 2 статьи 9 Федерального закона N 173 от 17.12.2001 г. "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия по случаю потери кормильца (СПК) выплачивается детям, достигшим возраста 18 лет и старше, обучающимся по очной форме в образовательных учреждениях всех типов и видов независимо от их организационно-правовой формы, в том числе в иностранных образовательных учреждениях, расположенных за пределами территории Российской Федерации, если направление на обучение произведено в соответствии с международным договором Российской Федерации, за исключением учреждений дополнительного образования, до окончания ими такого обучения, но не дольше чем до достижения ими возраста 23 лет.
В случае обучения детей, достигших возраста 18 лет и старше, для продления выплаты трудовой пенсии по СПК необходимо представить в Управление Пенсионного фонда по месту жительства справку об учебе с указанием срока окончания учебного заведения.
Справка образовательного учреждения имеет статус право подтверждающего документа, в связи с этим она должна иметь исходящий номер и дату выдачи, подписываться деканом факультета и заверяться печатью соответствующего факультета.
При поступлении в территориальный орган ПФР справки, подтверждающей факт обучения гражданина в образовательном учреждении по очной форме, выплата пенсии по СПК продляется на весь период обучения, но не дольше чем до достижения гражданином возраста 23 лет (включительно по день исполнения указанного возраста).
Источник: газета "Воронежская неделя", N 50 (2191), 09.12.2014г.
Источник: Газета "Коммуна"
[Последние]
[Архив]
© Информсвязь, 2014